职业培训
资格证书制度(2002年第1期)
法国的职业教育制度（2001年第12期）
日本的职业培训制度（2001年第12期）
德国的职业教育制度（2001年第11期）
美国的职业教育制度（2001年第11期）
加拿大的职业教育制度（2001年第11期）
英国的职业教育制度（2001年第11期）
瑞典的职业教育制度（2001年第10期）
下岗工人再培训的借鉴（2001年第6期）
拉丁美洲妇女职业培训区域计划（2001年第6期）
菲律宾的技术教育和技能开发中心（2001年第6期）
澳大利亚技能认证体系（2001年第6期）
职业技能鉴定、职业资格证书和就业准入制度（2001年第6期）
国外职业培训的基本形势与发展趋势（2001年第4期）
德国的职业培训特色（2001年第4期）
以色列的职业培训（2001年第3期）
国外当前职业培训发展的几个趋势与特点（2001年第2期）
全球化对培训的影响（2001年第1期）
法国职业培训再就业的新措施（2000年第10期）
德国经济调整对青年职业教育和劳动的影响（2000年第8期）
法国的职业教育（2000年第7期）
英国的职业教育（2000年第7期）
瑞典的职业教育（2000年第7期）
全球化、技术变化和对技能工的需求（2000年第4、5期）
国外职业培训与就业面临的形势与发展趋势（2000年第3期）
美国职业教育培训资金的管理模式（2000年第2期）
英国的国家职业资格证书制度（2000年第1期）
试论职业培训面临的三大挑战（1999年第9期）
部分国家培训资金筹集措施（1999年第9期）
韩国一体化人力资源开发计划（1999年第6、8期）
国外中等职业教育情况简介（1999年第7期）
国际劳工组织(ILO)
联合国(UN)
国际货币基金组织(IMF)
国际社会保险协会(AISS)
世界银行(WorldBank)
亚洲开发银行(ADB)
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